邹世昌重视人才1˃邹世昌确实非常重视人才。具体体现在以下几个方面：深刻认识人才的重要性：邹世昌深知人才是研究所兴衰存亡的关键，科技队伍的素质与水准决定了一个研究单位的竞争能力。因此，他将吸引、稳定和留住年轻人作为工作的重中之重。采取超常规政策和措施：为了提高青年科技人员的地位和待遇，邹世昌采取了一......